Praca na szklarni

Jesteś osobą zmotywowaną i gotową do pracy? Nie boisz się nowych wyzwań? Chcesz poznać nowe osoby i pracować w przyjaznej atmosferze? Chcesz przyjechać z partnerką / partnerem lub znajomymi? Zapoznaj się z naszą ofertą!

Obecnie szukamy osób chętnych do pracy w  sektorze szklarniowym. Praca w zależności od kwalifikacji aplikanta i/lub zapotrzebowania naszych klientów przy produkcji kwiatów doniczkowych;

Do obowiązków należy m.in. :
- pielęgnacja roślin;
- przygotowywanie roślin do wysyłki lub sprzedaży:
⦁ zbiór roślin; 
⦁ sortowanie wg. wielkości, koloru, rodzaju
⦁ stickerowanie;
⦁ etykietowanie;
⦁ pakowanie.
- kontrola jakości:
 ⦁ oddzielanie chorych lub zepsutych plantów
 ⦁ usuwanie suchych liści

WYMAGAMY:

  • chęć podjęcia pracy na dłuższy okres czasu;
  • sumienność oraz odpowiedzialność w wykonywanej pracy;
  • znajomość języka angielskiego i/lub holenderskiego mile widziana;
  • prawo jazdy kategorii B mile widziane;
  • osobiste konto bankowe.

OFERUJEMY:

  • możliwość długotrwałej współpracy;
  • wynagrodzenie wg stawek CAO;
  • wypłaty w systemie tygodniowym;
  • możliwość zakwaterowania oraz ubezpieczenia zdrowotnego;
  • opiekę polskiego koordynatora.

Czy jesteś idealnym kandydatem na to stanowisko i spełniasz wymagania? Zostaw swoje dane, a skontaktujemy się z Tobą jak najszybciej!

Po więcej informacji zadzwoń   +31 174-715 321
                                                                       +31 174-715 319

Laat-je-gegevens-achter

Czy Posiadasz prawo jazdy:
Czy masz numer BSN?:
Planowany okres pobytu w Holandii:
Znajomość języków::
Jak nas znalazłeś:
* Wymagane pola
** Zgodnie z art. 13 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016) informujemy, iż: 1) administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Efficient at Work z siedzibą firmy w Holandii w 2671 LL Naaldwijk, Zwartendijk 52C 2) kontakt z Inspektorem Ochrony Danych - info@efficientatwork.nl 3) Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celach rekrutacyjnych na podstawie Art. 6 ust. 1 lit. a ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r., 4) Pani/Pana dane osobowe przechowywane będą do momentu odwołania zgody jednak nie dłużej niż 3 lata. 5) odbiorcami Pani/Pana danych osobowych będą wyłącznie podmioty uprawnione do uzyskania danych osobowych na podstawie przepisów prawa oraz potencjalni pracodawcy, dostawcy usług hostingowych oraz telekomunikacyjnych. 6) posiada Pani/Pan prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych, prawo do ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do cofnięcia zgody oraz prawo do przenoszenia danych, 7) ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego, 8) Pani/Pana dane nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany, w tym również w formie profilowania. 9) podanie danych osobowych jest dobrowolne, jednakże niepodanie danych będzie skutkować brakiem możliwości uczestnictwa w obecnym oraz przyszłych procesach rekrutacyjnych.